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一百年斗转星移，承载着一段光荣的革命历史，英雄的中国共产党人前仆后继，谱写出一部可歌可泣的历史诗篇。从1921年到2021年，一百年风雨兼程，一百年辉煌伟业。这一百年里，中国共产党在列强侵略时顽强斗争，在山河破碎时浴血奋战，在一穷二白时发愤图强，在时代发展中与时俱进！回首百年奋斗历程，中国共产党带领人民历经千难万险却锲而不舍，在关键的历史节点创造了伟大的历史！
今年也是华信中安集团成立17周年，近二十年的发展之路，让华信中安见证了中国安保这一新生力量的崛起和跨越新征途的光辉历程。华信中安集团历来重视党建工作。殷卫宏董事长指出：“党组织是企业血脉，党员是血液细胞，党建要像血液一样渗入管理与经营、机关与基层、领导与员工之中。一个支部是一个堡垒，一名党员是一面旗帜，党员要发挥示范作用，为群众源源不断输送“氧分”，打造滋养先进骨干的沃土。早在华信中安建司之初，集团领导层就达成了:党的建设能够增强团队凝聚力、党的建设能够保证方向正确、党的建设能够提高公众认同度的党建共识。首创了保安运营双主官负责制，在公司设立政委、管理部设教导员，将支部建在基层上，将党建工作下沉到每一个项目中去。真正做到保安驻勤单位延伸到哪里，党组织就建设到哪里，党组织建设到哪里，作用就发挥到哪里。近年来，华信中安党委在在各级关怀领导下，不断加强党的自身建设，以“两个覆盖”为出发点，突出党组织在企业职工群众中的政治核心作用和在企业发展中的政治引领作用，坚持“有位更有为，有为更有位”的用人准则，经过多年探索，形成了《华信中安集团党建体系》，制订了《华信中安集团新时代思想政治工作规范》，初步形成以党建为统领、以政工干部队伍为抓手、以创新思路方法为动力、以调动员工队伍积极性为着力点、以助推企业发展为目标的思想政治工作新模式，确保了队伍稳定，为业务拓展、增收增效打下了坚实的基础。各项党建工作的开展也取得了扎实的成绩。
坚持党的政治引领，发挥政治核心作用
华信中安党委始终坚持党建引领为中心，持续开展思想政治工作，党组织的凝聚力不断增强，党员的先锋模范作用突显，促进了员工队伍稳定和服务质量的提升，赢得了客户信任与支持。2020年抗击疫情，华信中安党委提高政治站位，承担主体责任，号召各级党组织和全体党员把抗击疫情作为政治任务去完成，做到“危难时刻看党员、关键岗位有党员”，带动全体员工共同筑牢坚固防线。华信中安集团投入经费600余万元，购买防控物资、建立隔离区、慰问基层官兵、捐助社会机构。2020年12月公安部评选全国保安行业抗疫先进，华信中安集团、党委书记林永强分别被评为先进集体和先进个人。集团行政管理中心主任刘珺珺在抗疫中勇挑重担，担当尽责，被丰台区评为“抗疫之星”。华信中安驻中国国际航空公司首都机场项目是管理部党总支管理二部党支部覆盖单位，党支部书记郑兴带领13名党员主动站在防控最前沿，亮明身份，树立标杆，200多名保安员毫不畏惧，守土尽责，确保了国门安全，受到国家民航局和国航领导高度评价。海外党总支倡议境外党员危难时刻站出来，树立旗帜、标杆，坚守境外海上、陆地各个战场的赵希松、周金魁、余峰、姚志、谷宇鑫等党员以疫情为命令，以防控为义不容辞的责任，严格落实集团部署和客户要求，确保了自身安全和服务客户安全，受到中国驻外机构和企事业单位领导高度赞扬。
党建管理显成效 思想教育暖人心
为加强对广大保安员的教育和管理，公司党委参照部队管理模式，在保安运营管理中心设立了双主官即总监和政委，管理分部设立经理和教导员，各基层单位设立思想骨干，这种思想政治工作体系成为了全国保安企业的首创。华信中安党委坚持“三、四、五、六、七”工作法，把基层思想政治工作做深做实做细。“三、四、五、六、七”工作法是公司多年开展思想政治工作积累的基本方法，是政工干部必备的素质要求。即：抓住三个工作重点（抓好思想教育，确保队伍稳定；深入基层跟进，营造留人环境；开展创先争优，典型示范引领）；实现四个100%（保安员100%持证上岗；新入职保安员100%谈心并有记录；保安员100%进行心理测试；保安员100%录入公安监管系统。实行全覆盖）；做好五类重点人的工作（因工资、个人、家庭和情感等问题，可能影响社会安全稳定的各类上访保安员；有精神病史或性格孤僻、行为偏激的保安员；存在矛盾纠纷、不安定因素、可能采取过激行为的保安员；有经常外出、在外留宿、酗酒等违反管理制度的保安员；受过公司行政处罚的保安员）；开展“六个一”暖心工程（给新入职的保安员倒一杯水；打一次饭；谈一次心；教一次整理内务；带站第一班岗；向家中报一次平安。让每一个保安员从迈入华信中安那一天起，就感受到公司的人文关怀、人性化管理和家庭的温暖）；做到“七种感情贴近”（经常与保安员面对面谈心交流；对保安员进行心理辅导；尊重保安员的选择；理解保安员的诉求；赞美保安员的优长；相信保安员的能力；倾听保安员的心声）。党建、教育齐步走，思想、业务两手抓，不仅留住了保安员队伍中的骨干，留住了关键岗位的人才，还打造出一支业务过硬、作风优良、纪律严明的社会安保生力军，成为维护治安秩序和社会稳定的重要辅助力量。
凝心聚力促发展 栓心留人保稳定
公司政委、教导员、指导员、思想骨干纵向成线，基层单位横向成片，纵向深入、指导到位，横向交流、学习借鉴，做到思想政治工作全覆盖。业务主官与政工干部协作配合，分工不分家，取得突出成效。近年来，基层干部流失率由18%下降到5%，保安员流失率由37%下降到23%。嘉德拍卖、龙潭湖庙会安保等重大任务是华信中安集团与有关机构合作多年的临勤项目。在选拔队员时，党员主动担当，先进典型首当其冲，分别负责各个重要环节，带动全体保安员积极参与，各项工作有序展开，确保了任务的圆满完成，受到公安机关和有关机构高度评价。
增进党企高度融合 促进自身业务发展
习近平总书记指出，“要围绕中心抓党建、抓好党建促业务，坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，使各项举措在部署上相互配合、在实施中相互促进。”“抓党建从业务出发、抓业务从党建入手”是华信中安党委的基本经验，“双主官制”是党建与业务融合的重要抓手。党委书记参与集团决策，始终围绕企业发展谋划党建工作、围绕企业管理制订措施，避免“两股道”“两张皮”。政工干部与业务领导主动沟通，听取意见建议，适时改进工作，确保党建和思想政治工作紧紧围绕中心任务开展，实现了企业效益与党建质量同步提升。2016年3月公司首批获评人力防范保安服务公司最高等级一级资质，5月获评AAA级信用企业，10月被公安部、全国总工会、共青团中央评为“第四届全国先进保安服务公司”，公司多次被北京市评为“保安服务优秀企业”、“诚实守信”企业等。华信中安党委书记林永强先后被北京市委组织部、北京市委社工委评为优秀党务工作者，《党旗迎风展-热血铸平安——记华信中安（北京）保安服务有限公司党委书记林永强》入选全国党员干部现代远程教育地方特色选辑，《党旗下的保安尖兵——华信中安集团非公党建工作纪实》电教片被北京市委组织部评为远程教育优秀课件并在北京长城网播出。党委副书记、总经理邢鹏获评“首都劳动奖章”和“北京市劳动模范”，党委委员、副总经理李贤宝获评“北京五四青年奖章”。前不久华信中安党委《坚持党建引领实行“双主官”制开展保安思想政治工作的探索》入选中国企业党建创新优秀案例。党委书记林永强被中企党建研究院聘为特约研究员，成为全国首批6名特约研究员之一。
提高自身政治站位 圆满完成重大任务
客户单位负责人经常提到，我们之所以选择华信，就是因为你们有党组织、有政工干部，传承了我党思想政治工作的优势，这样的企业政治可靠、值得信赖。为了保障阅兵、庆祝活动核心区低空的绝对安全，2019年4月，由公安部牵头，军队、工信部协同成立无人机联合防控专班，华信中安凭借雄厚的科技沉淀、强大的研发实力、丰富的现场经验、过硬的政治素质、完善的保密体系被选定为国庆70周年阅兵核心区低空防御的重要安保力量。这是一个无尚光荣的使命，这是一个无比艰巨的挑战。为圆满完成党和国家交给的重大任务，面对时间紧、任务重、保障需求特殊等实际情况，华信中安集团成立了以党委挂帅、智能科技公司担纲、保安公司协同的无人机防御工作组，代号“1001”。从人员选拔、背景审查、保密教育、军事训练到装备操作使用、故障排除、突发事件处置，均由党委把关。为加强安全保密工作，党委书记林永强亲自挂帅，担任保密委员会主任，负责保密教育和队员政审，并直接领导无人机技术大队。大队长兼教导员李逢亮在部队服役二十年，拥有本科学历和无人机驾驶《机长证》，航测遥感与测绘中级工程师，退役后长期从事无人机应用领域研究与实战，是全国安保行业的无人机防控专家。经过前期5个多月的实战演练和阅兵期间的战斗值班，华信中安出色地完成了国庆70周年低空安全保障任务，并先后完成了澳门回归祖国20周年庆祝大会会场、北戴河署期安保、总书记赴潮汕地区考察暨深圳经济特区成立40周年庆祝大会、总书记沪苏两地考察等数十项重大政治活动的保障任务，受到公安机关高度赞扬，国庆70周年活动领导小组、公安部、澳门特区治安警察局、北戴河安保指挥部等单位多次通令表彰，并送来锦旗和感谢信。
政治引领塑造行业尖兵 走出国门彰显保安风采
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